Transformando saúde mental em estrutura e
improviso em estratégia

Trabalhamos com empresas que já convivem com afastamentos, burnout, conflitos recorrentes, lideranças emocionalmente despreparadas e pressão crescente por conformidade com a NR-01.

Na iHappy, saúde mental não é benefício simbólico. É gestão de risco humano, proteção institucional e recuperação de performance.

Role para descobrir
Sobre Nós

Quem Somos

Transformando vidas através do autoconhecimento e cuidado emocional

A iHappy surge para ser o seu ponto de virada rumo a uma vida com mais saúde mental, equilíbrio emocional e alta performance.

Sob a liderança de um profissional com mais de 30 anos de experiência no mundo corporativo, Engenheiro, bacharelando em Psicologia, especializado em PNL, Master Coaching, Mindfulness e Psicologia da Alta Performance, criamos soluções que conectam mente e resultados, com foco em pessoas que buscam evoluir, se destacar e ter prazer naquilo que faz. Temos a missão de entender cada ser humano em toda sua potencialidade e subjetividade, ajudá-lo a não só resolver seus desequilíbrios psicológicos e emocionais, más, a atingir o seu melhor em todos os aspectos da vida, através da sua plena capacidade mental.

No lado corporativo, estamos preparados para implementação da atualização da NR-01 com relação aos riscos psicossociais e, capacitar a liderança das organizações a terem a habilidade emocional necessária para reduzir os efeitos negativos da falta de cuidado com a saúde mental dos colaboradores, aumentando a produtividade, reduzindo turnover e absenteísmo.

iHappy Psicologia Logo
Expertise

Nossas Especializações

Atuação prática em riscos psicossociais e desenvolvimento de lideranças

Nós ajudamos empresas a lidar com riscos psicossociais reais, não com discursos vazios. Atuo na implementação prática da NR-01, no desenvolvimento de lideranças emocionalmente responsáveis e na contenção de danos causados por burnout, adoecimento e decisões mal geridas.

Se sua empresa lida com afastamentos, burnout, conflitos silenciosos, lideranças despreparadas emocionalmente ou risco real de não conformidade psicossocial, nosso trabalho é transformar esse problema em estrutura, clareza e desempenho sustentável.

Implementação NR-01

Adequação prática e estratégica às exigências da nova norma sobre riscos psicossociais.

Liderança Emocional

Desenvolvimento de líderes com habilidade emocional para gerir pessoas de forma saudável.

Saúde Mental Corporativa

Programas estruturados de saúde mental que geram resultados mensuráveis.

Alta Performance Emocional

Metodologias para potencializar resultados através do equilíbrio emocional e mental.

Gestão Estratégica de Riscos Psicossociais

Empresa madura não mede para cumprir norma, mede para decidir, priorizar e sustentar mudança.

Princípios

Nossos Valores

  • Ética e Confidencialidade

    Respeito absoluto ao sigilo profissional e a privacidade dos dados e informações de nossos clientes.

  • Acolhimento Humanizado

    Ambiente seguro e livre de julgamentos para expressão autêntica.

  • Excelência Profissional

    Atualização constante e supervisão contínua.

  • Respeito à Individualidade

    Cada pessoa/empresa é única e, com sua história e necessidades específicas

  • Compromisso com Resultados

    Foco em promover mudanças reais e duradouras na vida das pessoas e dos negócios.

Propósito

Nossa Missão

"Despertar o potencial humano com abordagens intensas, práticas e transformadoras. Atuar com excelência na mentoria, coaching, consultoria e treinamentos corporativos, contribuindo para ambientes emocionalmente saudáveis, líderes mais conscientes e equipes mais produtivas."

Nossa Visão

Ser referência em psicologia clínica e organizacional, reconhecida pela qualidade do atendimento e inovação em ferramentas de autoconhecimento e saúde mental.

Soluções

Nossos Produtos

Ferramentas inovadoras para seu desenvolvimento pessoal e profissional

Em Breve

Teste de Perfil de Liderança

Avaliação especializada para identificar seu estilo de liderança, pontos fortes e áreas de desenvolvimento. Ideal para gestores e profissionais em posição de liderança.

  • Identificação do estilo de liderança
  • Análise de competências emocionais
  • Recomendações de desenvolvimento
  • Foco em liderança emocional
Em Breve
Em Breve

Questionários para
NR-01 (COPSOQ)

Ferramenta baseada no Copenhagen Psychosocial Questionnaire, padrão internacional validado cientificamente para avaliação de riscos psicossociais no trabalho. Essencial para adequação à NR-01 e gestão da saúde mental organizacional.

  • Mapeamento completo de riscos psicossociais
  • Conformidade com exigências da NR-01
  • Relatórios detalhados por setor e equipe
  • Plano de ação para mitigação de riscos
Em Breve
Feedbacks

O Que Nossos Clientes Dizem

Histórias reais de transformação e crescimento

Confiança

Empresas Atendidas

Organizações que transformaram seus resultados conosco

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